根據公司發展及各部門業務需求，經研究討論，決定公開招聘企業管理、法務、人力資源、審計風控、融資管理、工程管理、招標成本、安全管理等方面人才，進一步充實、強大公司隊伍，需要招聘以下崗位人員：

 

一、招聘崗位：企業管理部副經理

招聘人數：1人

崗位職責：

1、建立控股公司及下屬公司的內控管理制度，健全管控模式、組織架構及權責體系；

2、組織公司各項管理制度、工作流程的修訂、完善及持續改進；

3、根據公司戰略規劃及管控要求，建立健全公司年度經營目標、經營計劃、經營分析、經營業績考核評估管理體系并組織推動實施；

4、組織開展公司年度經營計劃編制，確定公司年度經營目標及計劃，在此基礎上制定部門及下屬公司的工作任務及目標計劃；

5、對公司參股、控股的子公司進行有效管理，從企業經營、戰略布局、業務開展情況等方面進行管控；

6、組織開展公司月度、季度及年度經營考核及重大事項督查督辦，并編制公司經營業績評估報告；

7、負責參與公司各級企業法人數據治理，包括設立、變更、終止、等公文處理，負責辦理企業注冊、營業執照、資質年審等作；

8、負責組織召開公司董事會、經營班子會等，跟蹤落實相關決議；

9、負責公司法律事務協調及管理；

10、完成領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，企業管理類、經濟類等相關專業；

2、5年以上企業管理工作經驗；

3、有大型綜合企業總部企業管理主管或經理崗位經驗的優先考慮；

4、具備較強的組織、協調和領導能力。

 

二、招聘崗位：法務副經理

招聘人數：1人

崗位職責：

（一）制度建設

1、審核公司制定的規章制度和流程；

2、負責公司法務管理體系建設，完善公司法務管理制度，預防和控制經營管理中的法律風險。

（二）法務管理

1、負責為公司的經營管理決策提供法律可行性、合法性分析；

2、參與重大合同和商務合作談判，為公司的經營決策提供法律意見和建議；

3、參與重大經濟合同的談判、合同起草、審核；

4、對公司在生產、經營以及對外聯系活動中的合同、協議以及其他法律文件進行審查；

5、監督公司對外經濟合同的履行，及時提供法律風險預警；

6、負責處理公司總部及子公司各類訴訟案件及法律事務工作；

7、參與公司其他日常相關工作事務。

（三）外部律師管理

負責外聘律師的管理，與律師保持日常業務聯系，對其工作進行監督和評價。

任職要求：

1、本科及以上學歷，法律等相關專業畢業；

2、五年及以上律師事務所或者公司法務相關工作經驗；

3、法學理論基礎扎實，熟練公司法、民法、商事法、勞動法等法律法規；

4、具有很強的法律思維能力，能迅速對事情從法律角度做出準確的判斷；

5、有較強的溝通協調、解決問題能力。

 

三、招聘崗位：薪酬績效主管

招聘人數：1人

崗位職責：

1、負責公司薪酬體系建設、薪酬計發、社保、公積金辦理等工作；

2、負責公司績效與激勵體系建設、績效管理方案設計、績效考核組織、績效結果運用等工作；

3、負責公司人員請休假、考勤、人員流動（入職轉正等）等管理工作；

4、完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，人力資源管理相關專業；

2、三年以上相關工作經歷；

3、能夠熟悉操作office辦公軟件；

4、具有較強的執行能力、溝通能力和獨立處理問題的能力。

 

四、招聘崗位：審計風控部副經理及主辦人員

招聘人數：2人

崗位職責：

1、制定與優化公司內控及風險管理策略，監督重大風險事項，組織風險應對及管理改進；

2、建立完善內控管理制度及體系，制定內部審計政策，并組織執行；

3、負責按需聘請及對接第三方審計與法務服務機構；

4、履行審計風控的其他職責，并在相關工作領域內配合公司其他部門開展工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，審計、財務及相關專業；

2、副經理需具備注冊會計師資格，主辦人員具備審計師或會計師資格優先考慮；

3、五年以上企業內部審計/風控經驗的優先考慮；

4、熟悉內部審計/風險控制/審查監督的工作流程和方法，對企業的招商、采購、工程、股權投資等風險高發的業務領域具有較好的風險識別意識；

5、較強的邏輯思維分析、觀察及歸納能力，善于發現主要問題并深究問題發生背后的深層次原因的能力；

6、為人誠信正直，責任心強，敢于堅持原則，抗壓和溝通能力強，具有良好的職業操守。

 

五、招聘崗位：融資管理崗（經理）

招聘人數：1人

崗位職責：

1、根據公司戰略，制定投融資總體發展規劃；

2、熟悉各種投融資模式并對其進行系統性的分析和研究；

3、分析、測算和制定公司重要項目的投融資模式；

4、負責定期對公司投融資情況進行分析、總結并撰寫總結報告；

5、負責對投融資項目進行后續跟蹤管理、分析評估；

6、與金融機構、投資機構、中介機構、合作伙伴等建立良好的溝通關系。

任職要求：

1、本科及以上學歷，財務或金融專業；

2、具有經濟類或金融類中級以上職稱；

3、五年以上工作經驗，具有銀行、證券、基金等金融機構相應工作經驗者優先；

4、熟悉國家財經金融政策，熟悉銀行、PPP、基金等投融資業務；

5、熟練使用各種財務工具和辦公軟件，具備良好的學習能力，獨立工作能力和良好的總結、分析與寫作能力；

6、有較強的責任心，有良好的職業操守，作風嚴謹工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。

 

六、招聘崗位：咨詢工程師

招聘人數：1人

崗位職責：

1、負責工程類前期技術咨詢工作，包括編制項目建議書、資金申請報告、可行性研究報告等；

2、協助開展工程前期相關業務工作；

3、完成上級領導交辦的其他任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，工程類相關專業；

2、具備工程類中級以上職稱；

3、五年以上工程咨詢行業工作經驗；

4、具備獨立組織編寫項目咨詢報告的能力；

5、具備咨詢工程師注冊資格的優先考慮。

 

七、招聘崗位：工程管理崗（水利方向）

招聘人數：2人

崗位職責：

1、主要負責填海工程現場施工管理、技術的組織、指導及管理工作；

2、深入現場，跟進、保障填海工程施工進度；平衡協調施工程序，及時處理好施工中出現的各種技術問題；理順監理和施工單位及工程有關部門的關系，確保現場施工進度；

3、負責現場工程技術指導、工程施工技術考核、現場勘察工作；

4、負責組織各分項、分部的驗收、監督工作，確保工程質量達到驗收標準；

5、完成上級領導交辦的其他各項任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，水利工程相關專業；

2、工程類中級或以上職稱；

3、五年以上水利工程現場工作經驗。

 

八、招聘崗位：成本核算專員（安裝造價方向）

招聘人數：1人

崗位職責：

1、負責安裝專業施工圖預算、結算的編制與審核；

2、負責安裝專業變更洽商費用的審核工作；

3、審核項目申報的安裝資金預算；

4、及時掌握材料、設備的市場價格信息，負責完成主要材料和設備選型、定型中的認價、審核工作，配合進行材料、設備的采購工作；

5、負責與經濟有關的所有安裝成本的造價管理工作；

6、辦理所在部門（成本管理部）的其他工作。

任職要求：

1、工程預算或相關專業，本科及以上學歷；

2、五年以上工程安裝預算工作經驗；

3、熟悉工程造價規范及操作規程；

4、熟練使用有關計量，計價軟件；

5、具有安裝造價工程師證書及中級工程師以上職稱者優先考慮。

 

九、招聘崗位：招標采購專員

招聘人數：1人

崗位職責：

1、掌握工程、貨物、服務項目的招標流程，能獨立完成全項目招標過程；

2、編制招標采購計劃、方案、招標采購公告、招標資格預審文件，組織投標資格審查；

3、組織招標文件和合同文本，組織現場踏勘、開標和評標活動；

4、主持或協助合同談判并參與簽訂合同；

5、采用其他方式組織采購活動；

6、解決招標活動及合同履行中的爭議糾紛；

7、部門間的協調工作，配合其他部門提供一切有關招標方面的服務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，招投標專業或其他管理類相關專業；

2、具有大中型企業5年以上相關工作經驗；

3、熟悉招標流程、知識，了解市場行情，熟悉合同法及招投標相關的政策、法規；

4、熟練掌握招投標工作的流程，熟悉工程類招投標工作的運作。

 

十、招聘崗位：安全辦副主任

招聘人數：1人

崗位職責：

1、編寫公司安全管理制度流程；

2、審查建設項目安全施工專項方案，并督促落實；

3、檢查建設項目安全施工情況，提出整改意見，編寫安全檢查記錄，并督促整改落實；

4、組織建設項目安全施工學習、培訓、應急演練；

5、對建設項目發生的安全事故進行調查；

6、完成上級領導交辦的其他任務。

任職要求：

1、本科及以上學歷，工民建、安全管理相關專業；

2、五年以上施工單位、監理單位、建設單位或安全監督部門安全管理相關工作經驗。

3、具備注冊安全工程師或安全管理人員證等安全管理相關資質證書。

 

有意向者請將個人簡歷及相關證明材料發至郵箱：

changanxinquhr@163.com，合則面試。

咨詢電話：0769-26889622-845

公司地址：東莞市濱海灣新區